Servizio Personale

Servizio Personale

Municipium

Competenze

  • Gestione giuridica/economica del personale dipendente 
  • Retribuzioni personale dipendente, Amministratori, Consiglieri, Collaboratori Coordinati e Continuativi;
  • Gestione contributiva, previdenziale e assistenziale del personale dipendente e collaboratori coordinati e continuativi.
  • Certificazioni e dichiarazioni annuali;
  • Cessioni del quinto e prestiti I.N.P.D.A.P.;
  • Controllo della spesa
  • Monitoraggio in tempo reale delle spese sostenute dall’Amministrazione in materia di personale; 
  • Redazione e revisione della dotazione organica e aggiornamento dell’organigramma del personale. 
  • Contrattazione collettiva decentrata integrativa 
  • Supporto tecnico agli organi istituzionali durante la fase della contrattazione e predisposizione tutti i documenti necessari ai fini della stipula del Contratto Collettivo Integrativo Decentrato; 
  • Sistema di valutazione 
  • Direttive, raccolta, archiviazione ed elaborazione dati. 
  • Assunzione personale a tempo determinato/indeterminato 
  • Predispone tutti gli atti necessari all’espletamento delle procedure concorsuali relative alle assunzioni del personale a tempo determinato e indeterminato. Si precisa che, secondo quanto previsto dall’art. 3 del “Regolamento Comunale per la disciplina dei concorsi e delle altre procedure di assunzione” e dalla normativa vigente (D.P.R. 487/94 e s.m.i.):
    “L’assunzione agli impieghi avviene:
    • Per concorso pubblico per esami, per titoli,  per titoli ed esami o per selezione ediante    lo svolgimento di prove volte all’accertamento della professionalità richiesta dal profilo professionale di qualifica, avvalendosi anche di sistemi automatizzati;
    • Mediante avviamento degli iscritti nelle liste di collocamento tenute nei Centri per l’impiego competenti che siano in possesso del diploma di scuola di media inferiore;
    • Mediante chiamata numerica degli iscritti alle apposite liste costituite dagli appartenenti alle categorie protette (art. 1 Legge n. 68 del 12.3.99)”.
  • Gestione graduatorie.
     
  • Collocamento a riposo
  • Predisposizione documenti per trattamenti pensionistici;
  • Pratiche indennità trattamento fine servizio;
  • Pratiche indennità trattamento fine rapporto;
  • Riscatti;
  • Ricongiunzioni e maternità fuori dal rapporto di lavoro.
  • Denunce contributive e copertura assicurativa obbligatoria personale dipendente
  • Denunce contributive;
  • Autoliquidazioni premi INAIL;
  • Denuncia nominativa dipendenti.
  • Altro
  • Rilevazione delle presenze;
  • Gestione buoni pasto.

     

Municipium

Unità organizzativa genitore

Municipium

Tipo di organizzazione

Municipium

Persone che compongono la struttura

Municipium

Sede principale

Municipio

Via XXV Aprile, 1, 20068 Bettola-Zeloforamagno MI, Italia

Municipium

Ulteriori Informazioni

Giorni e Orari di apertura al pubblico:
Da lunedì a giovedì – dalle ore 11.30 alle ore 12.30.
Sabato: chiuso

Ultimo aggiornamento: 25 novembre 2024, 17:05

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